Czy można rozwiązać umowę o pracę przez e-mail?

Rozpowszechniona podczas pandemii praca zdalna przyniosła przedsiębiorcom nowe wyzwania i utrudnienia. Jednym z nich są zagadnienia prawne dotyczące tego, co można, a czego nie można załatwić z pracownikiem przez e-mail.
Dodano: Poniedziałek, 21 czerwca (10:19)
Źródło: eNewsroom- eNewsroom
Więcej na temat:umowa o pracę | praca zdalna | pandemia

Reklama